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下岗失业职工，还需要每年缴纳一万多元的养老保险吗？怎么回事？社保网小编带您一起来看看最新相关资讯吧。

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按照现行养老保险退休法规的执行，不管是在职职工还是灵活就业人员，办理退休时，想要领取城镇职工养老待遇，城镇职工养老保险的缴费年限必须要满足不低于15年的要求。

最近有一位下岗失业职工提出这样一个问题：下岗职工还需要缴纳城镇职工养老保险吗？每年需要缴纳一万多元吗？

可以肯定的是，下岗失业职工其实和员工主动辞职缴纳社会保险的情况类似，也就是说一旦员工离开原单位，那么原单位将会终止该员工的社会保险缴纳。

因此不管是下岗失业职工，还是员工主动辞职，想要保证社会保险不断缴，就需要离职员工本人以灵活就业人员的身份参加社会保险，或者是重新找工作，由新单位进行缴纳，否则的话就会造成社保断缴，影响个人的养老待遇和医保待遇等。

下岗失业职工和员工主动辞职的区别在于，一个是被动离职，可以享受失业保险金的领取和解除劳动合同的经济补偿，另外一个是主动辞职，不能享受失业保险金的待遇和解除劳动合同的经济补偿。

关于下岗失业职工，也就是我们现在常说的失业人员，那么失业人员是否需要每年缴纳一万多元的养老保险，分为两种情况：

第一，如果失业人员养老保险的缴纳年限，已经达到15年及以上，那么是否继续缴纳职工养老保险，可以视个人情况而定。

第二，如果失业人员养老保险的缴纳年限，不足15年或者说远低于15年，想要领取养老待遇，可以选择缴纳城镇职工养老保险或者是城乡居民养老保险。

首先，如果失业人员养老保险的缴纳年限，已经达到15年及以上，那么已经具备满足办理退休领取养老待遇的条件之一，其次想要办理退休领取养老待遇，那么还需要达到法定退休年龄。

标签： 养老保险 社会保险 经济补偿