7月上旬北京公布了2023年的养老金调整通告，凡是在2022年12月31日之前退休的北京企业职工及事业单位退休人员均获得了增加并补发了今年1-7月的养老金。北京的养老金调整方案注重“提低控高”，几乎赢得了满堂彩，具体内容不在本文介绍，感兴趣的朋友可以回看我写的专题图文。

(相关资料图)

2023年1月1日以后退休的北京老人未能参加今年的养老金调整，明年才可以参与。不过，其中的一大部分人即将迎来属于自己的养老金调整，因为马上要进行养老金重新核定了。这是什么意思呢？小编为大家介绍一下。

退休的时候北京各区的社保局会进行养老金的核算，退休人员根据核算结果按月领取养老金。所有退休人员的基本养老金至少分成两个部分，即个人账户养老金和基础养老金，1998年6月之前参加工作的北京退休人员还可以获得过渡性养老金（本文例子中的退休人员符合获取过渡性养老金的条件）。

个人账户养老金、基础养老金和过渡性养老金的计算公式分别如下。

（1）个人账户养老金=个人账户累计余额/计发月数

（2）基础养老金=（1+个人平均缴费指数）/2*当年计发基数*累计缴费年限*1%

（3）过渡性养老金=当年计发基数*1%*（视同缴费年限+个人呢平均缴费指数*1992年10月至1998年6月的缴费年限）

大家注意我用红色粗体字标出的内容，基础养老金和过渡性养老金的计算公式中包含了当年计发基数，这是确定重新核定后结果的关键。

绝大部分地区的当年计发基数是在每一年的四季度公布的，如北京就还没有公布2023年的养老金计发基数，这就导致从2023年1月1日起到公布今年基数期间退休的人员没有用作计算的数据，社保局只能先使用北京市去年（2022年）的计发基数核算退休人员的基础养老金和过渡性养老金，等到今年稍晚的时候公布新基数后重新核定，再将差额部分一次性补发给退休人员。

这便是需要重新核定养老金的原因，本质是公式里的基数未能及时更新，之前用了老基数，未来需要使用新基数予以替换。

因此，确定重新核定后的养老金高低的关键因素便是2023年的养老金计发基数了，基础越高调整得越多、补发得越多，相反则越少。

前文说过北京暂时还未公布2023年的计发基数但我们可以通过观察前两年的基础大致推算出来。

2021年北京的计发基数为10534元，2022年的计发基数提高至11082元。换言之，2022年的北京养老金计发基数在2021年的基础上增长了5.2%。假设2023年的基数增长率与2022年相同，我们就取5%，那么真正的当年计发基数就是11082*（1+5%）=11636元，需要使用该数字进行重新核定。

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