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视具体情况而定。

虽然男公务员没有生育险，但他们的配偶在生育过程中可以享受一定的报销待遇。具体的报销金额取决于所在地区的方案和生育险的保险金额。

一般来说，生育险可以报销的费用包括产前检查、分娩费用、住院费用、产后护理费用等。具体的报销比例和上限根据不同的地区和保险方案而有所不同。一些地方有关部门会提供额外的补贴，以进一步减轻家庭的经济负担。

然而，需要注意的是，生育险并不包括所有的费用。例如，一些高端的医疗服务和特殊的治疗方法可能不在报销范围之内。因此，在选择生育险时，配偶需要仔细阅读保险合同，了解具体的报销范围和条件。

首先，男公务员的配偶需要在生育过程中及时办理生育险的报销手续。这包括提供相关的医疗证明和费用发票等材料，以便进行报销。

其次，配偶需要将相关的报销材料提交给所在单位的人事部门或保险公司。这些材料将被审核和核实，以确定是否符合报销条件。

最后，一旦报销申请获得批准，相关的医疗费用将会被直接支付给配偶。男公务员可以通过与配偶协商，将费用直接从配偶的账户中支付，或者通过其他方式进行报销。

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